百色召开绩效管理工作集体约谈会

本报讯（记者 石广欢）5月23日，我市召开2024年绩效管理工作集体约谈会，对2023年度绩效考评结果评定为三等等次、退步较大，以及承接自治区绩效考评指标排名末位的县份和市直部门进行约谈，剖析问题、研究部署下一步工作。市委副书记丘德彬，市委常委、市纪委书记、市监委主任蔡立华，市委常委、秘书长蓝树东出席会议。

会议要求，要提高思想认识，切实增强做好绩效管理工作的紧迫感、责任感和使命感，牢牢把握高质量发展这个首要任务，创新工作方法，形成工作合力，不断推动绩效考评工作创新发展。要科学研究制订市本级考评方案，进一步优化考评指标内容、分值权重，改进考评程序和方式方法，全面客观准确地反映工作实绩。要健全完善工作机制，精准掌握重大决策部署贯彻落实情况，及时发现解决动态考评中出现的问题，提高绩效管理效率。要加强信息化建设，推动信息共享共用，深化督考联动，着力提升绩效管理水平。要压紧压实责任，抓好问题整改，强化考核结果运用，推动工作落实落地，确保全面完成年度绩效考评各项目标任务。

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