百色：“数智”赋能让农民工不忧“薪”

本报讯 （记者 唐雅屏 通讯员 杨善清 邓 革）为守护农民工的“钱袋子”，2025年，我市持续加强《保障农民工工资支付条例》的落实监管，推出一系列实招，让农民工工资支付更规范、更透明。

今年2月，市人民政府出台《百色市保障农民工工资支付工作机制》（以下简称《工作机制》），明确提出要把“接诉即办”升级为“主动治理、未诉先办”。《工作机制》围绕实时监管、移送交办、分类处置、应急处置、研判会商五大机制，从组织领导、监管责任、督促指导三方面发力，给农民工工资支付上了“双保险”。

在机制落实中，依托广西工程建设领域农民工工资支付省级监控预警平台（以下简称“桂薪宝”平台），百色市县两级人社部门和工程建设行业主管部门每月对工程建设领域本部门监管事项落实情况实施线上线下检查相结合，做好工资支付线上过程监管，及时消除预警信息。今年2月到6月，我市人社部门核处“桂薪宝”平台预警信息2136条，追缴21个工程项目农民工工资保证金518.43万元，跟踪督促25个工程项目及时办理农民工工资保证金缴存，督促31个工程项目及时补发农民工工资283.34万元。今年7月上旬，2025年广西“安薪项目”百色初赛首次采用了AI智慧监管和人工复核相结合的方式，进行工程建设项目“一金七制度”管理台账评比，依据数据分析，选取“桂薪宝”平台推荐的10个“安薪”评分较高的工程建设项目，再由人工评查后综合打分，得分最高的项目代表百色参加全区决赛。

下一步，我市还将深化拓展“桂薪宝”数字化监管平台应用，通过书面核查、信息共享、智慧监管和大数据筛查、数据采集分析处理等方式，高效精准维护劳动者合法权益。

来自安卓APP客户端

转发了

转发了

转发了

转发了

转发了

转发了

转发了