百色实施村干部学历提升计划助力乡村振兴

今年以来，为破解村干部学历层次和履职能力不高、乡村振兴人才缺乏等问题，百色市启动实施村干部大专学历提升计划，与广西民族大学、广西职业技术学院等区内高等院校签订战略合作协议，开设村干部学历提升“直通车”，全力锻造适应乡村振兴需要的高素质村干部队伍，同时为优化村党组织书记队伍储备好充足力量。

明确目标任务。采取“市级为主、县级兜底”方式，由市、县两级组织部门选派千名村干部进行大专以上学历教育，用3年时间系统培育1000多名农林养殖业大专学历的实用型人才，实现“一村一名大学生”目标。其中，市级重点从乡村振兴示范村、乡村治理示范村、基层党建示范村、边境地区抵边村等行政村中推选500名村干部进行大专学历提升教育，12个县（市、区）结合各自实际，有针对性地推选30至60名村干部进行大专学历教育。

创新培养模式。提升计划的学历层次为在职函授大学专科，学制2.5年。采取考试入学的方式录取学员，考前先由广西百色农业学校对推荐的人选进行培训，之后由被推荐人员自行网络报名，参加成人高等学校招生全国统一考试，培训学校按照招生名额和录取分数线，从高分到低分进行录取注册。创新“线上+线下”教学方式。“线上”教学依托广西农业职业技术学院、广西职业技术学院实施；“线下”面授教学依托广西百色农业学校组织实施，每个学期组织一次为期1周的面授集中学习。教学内容瞄准乡村振兴需要，坚持学以致用原则，按需开设作物生产与经营、园艺技术、畜牧兽医、电子商务4个专业，最大限度满足农村基层干部在职学习需求。学习期满成绩合格的，由广西农业职业技术学院、广西职业技术学院分别颁发国民教育函授大专文凭。

加大经费支持。为保障提升计划顺利实施，市、县两级将村干部学历提升计划相关经费纳入本级财政预算。学员学习期间，学费、课本费、集中面授期间食宿及面授费用由市、县两级财政及学员个人按2∶2∶1比例承担，考前培训费由市委组织部从农村党员教育培训经费中支出，考前培训和集中面授的往返交通费由县级财政承担，网络报名考试费由学员承担。截至目前，市县两级已累计投入财政资金790.7万元，扶持村干部学历提升1033人。

来源：右江日报

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