靖西：精准服务稳就业

本报靖西讯 今年以来，靖西市人力资源和社会保障部门立足职能主动作为，聚焦脱贫劳动力、城乡务工人员、高校毕业生等重点就业群体，打出劳务协作、专场招聘、技能培训“组合拳”，扎实开展针对性职业技能培训，精准搭建企业与求职者对接桥梁，持续拓宽内外双向就业渠道，全方位夯实群众增收致富根基，全力推动全市就业工作提质增效。

深化跨区域劳务协作，打通劳动力外出增收通道。依托粤桂劳务协作帮扶机制，常态化开展返岗复工“点对点”免费送工服务，截至今年6月底，累计发出81班次专车，输送3712名务工人员赴粤就业，其中脱贫劳动力2710人，统筹衔接资金、就业补助资金167.228万元保障出行补贴。同步常态化组织入企探岗实地观摩活动，上半年开展了3场大型探岗活动，1931名劳动者走进9家企业实地考察，现场达成就业意向353人。其中，3月组织全市19个乡（镇）1200余名群众前往靖西老乡家园产业园重点企业探岗，现场锁定就业岗位300余个；区内劳务拓展同步推进，先后分批次组织劳动者赴东盟经开区比亚迪、双汇、李宁及新永胜等企业对接岗位；针对高校毕业生群体，7月专场组织30名毕业生到靖西湘潭电化实地洽谈，15人现场达成入职意向，实现考察、面谈、上岗一站式衔接，既激发学子返乡就业意愿，也有效缓解本地企业专业人才缺口。

广搭供需对接平台，密集开展专场招聘活动输送岗位。开展2026年春风行动暨就业援助季专项行动，统筹线上线下各类专场招聘活动，精准为就业重点群体推送岗位、宣讲政策、提供便民服务。截至今年6月底，全市累计举办线上线下招聘会89场，吸引1072家企业进场招工，投放就业岗位11.74万个，发放就业扶持宣传资料1.5万份，累计促成3794名求职者达成初步就业意向，高效打通企业用工、群众求职双向通道。

聚焦市场紧缺工种，抓实技能培训赋能稳定就业。围绕辖区企业用工缺口和群众自主就业意愿，重点开设医疗护理员、家政服务、无人机植保、推拿按摩等市场紧缺技能班次，以专业化培训提升劳动者就业竞争力。截至今年6月底，全市已开办职业技能培训班25期，累计培训1098人次，其中包含脱贫劳动力362人，通过补齐技能短板，切实增强群众就业增收能力。

□黄俊华 李芳鲜

转发了

转发了